Płaca minimalna

od lipca 2024

 

 

Nakrętki będą

przytwierdzone do

opakowań

 

 

Czy diagnosta zatrzyma

dowód rejestracyjny?

 

pracosfera.com

 Czy przysługuje urlop za okres nieobecności w pracy

01 marca 2016
Płaca minimalna od 1 lipca 2024 roku wynosić będzie 4300
Od 1 lipca 2024 r. wchodzą w życie nowe przepisy
Od 1 czerwca 2024 r. wprowadzone zostaną nowe przepisy dotyczące
Na 1 czerwca 2024 roku zapowiadane jest wprowadzenie zmian w
Od 17 czerwca 2024 roku zaczną obowiązywać znowelizowane przepisy Prawa
Podatek od plastiku został wprowadzony w Polsce w styczniu 2024

Nieobecność w pracy zależnie od powodu może wpłynąć na zmniejszenie ilości dni urlopu wypoczynkowego przysługującego pracownikowi w danym roku kalendarzowym.
 
Urlop jest zmniejszany proporcjonalnie po powrocie pracownika do pracy, po trwającej co najmniej miesiąc nieobecności spowodowanej:
 

  • urlopem bezpłatnym, 

  • urlopu wychowawczym,

  • odbywaniem zasadniczej służby wojskowej lub jej form zastępczych, okresowej służby wojskowej, przeszkolenia wojskowego albo ćwiczeniami wojskowymi,

  • tymczasowym aresztowaniem,

  • odbywaniem kary pozbawienia wolności,

  • nieusprawiedliwioną nieobecnością w pracy.

 
Na zmniejszenie ilości dni urlopu nie wpływa nieobecność spowodowana:

  • chorobą za okres pobierania wynagrodzenia i zasiłku chorobowego oraz świadczenia rehabilitacyjnego,

  • urlopem macierzyńskim,

  • urlopem rodzicielskim.

 

Źródło: pracosfera.com 

 

 

Kontakt

 

 

O pracosfera

Regulamin