Święto przypadające na inny dzień niż niedziela jest dla pracownika dniem wolnym od pracy. Jeśli święto przypada na dzień wolny od pracy inny niż niedziela pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi dodatkowego dnia wolnego.
W 2021 roku są dwa dni świąteczne, przypadają w sobotę 1 maja i sobotę 25 grudnia. Za te dni pracownicy powinni otrzymać dzień wolny od pracy.
Dzień wolny powinien być wykorzystany w okresie rozliczeniowym funkcjonującym w zakładzie pracy. Jeśli jest to jednomiesięczny okres rozliczeniowy dzień wolny należy wykorzystać w maju.
Źródło: pracosfera.com
Od 1 stycznia 2022r. zmienią się zasady dotyczące wypłaty świadczeń
Od 1 listopada 2021 r. wejdą w życie nowe przepisy
Od stycznia 2022 roku zmianie ma ulec wysokość pobieranego zasiłku
Od stycznia 2022 wejdą w życie nowe przepisy dotyczące zasiłków
01 maja 2021
Dzień wolny za święto
pracosfera.com