pracosfera.com

Od 17 listopada 2023 r. weszły w życie nowe przepisy dotyczące pracowników korzystających w pracy z laptopów.

Stanowisko pracy pracownika użytkującego laptop co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy, powinno być wyposażone w monitor ekranowy lub podstawkę zapewniającą ustawienie ekranu tak, aby jego górna krawędź znajdowała się na wysokości oczu pracownika.

Na życzenie pracownika pracodawca będzie miał obowiązek wyposażyć stanowisko pracy w dodatkową klawiaturę i mysz.

Pracownicy pracujący z dokumentami mogą wnioskować o przydzielenie do stanowiska pracy uchwytu na dokumenty z regulacją pochylenia i wysokości.

Wprowadzone przepisy dotyczą także pracowników zdalnych.

Źródło: pracosfera.com