Od 2017 roku doprecyzowano przepisy dotyczące zawierania umów o współodpowiedzialności materialnej pracowników.
Do 2016 roku umowy o współodpowiedzialności materialnej były ważne nawet gdy nie zostały zawarte w formie pisemnej. Zgodnie z wprowadzonymi zmianami, umowa o współodpowiedzialności materialnej za powierzone mienie zawarta bez zachowania formy pisemnej może być uznana za nieważną.
Zmiany dotyczą umów zawartych od 1 stycznia 2017. Do umów zawartych przed tym terminem stosuje się przepisy Kodeksu Pracy obowiązujące do końca 2016 roku.
11 lutego 2017
Zmiany w umowach o współodpowiedzialności pracowników
14 lipca 2019
Od 12 lipca weszła w życie ustawa o dokumentach publicznych
07 lipca 2019
Od 1 lipca 2019 roku zmianie uległy przepisy dotyczące egzaminów
30 czerwca 2019
Od 1 sierpnia wejdą w życie przepisy dotyczące opodatkowania osób
23 czerwca 2019
Panujące upały sprawiają, że zarówno pracodawcy jak i pracownicy stają
16 czerwca 2019
Od 14 czerwca 2019 roku zmieniono zasady udzielania pomocy osobom
09 czerwca 2019
3 czerwca została podpisana przez prezydenta ustawa wprowadzająca zmiany w
pracosfera.com
Kategorie dokumentów
publicznych
Zmiany dotyczące
egzaminów na
prawo jazdy
Nowa ulga
podatkowa